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3月7日、ルビナソフトウェアでは国際女性デーを祝し、女性社員向けの特別なイベントを開催しました。   「国家女性の日」とは？ 国際女性の日とは、女性の権利を守り、ジェンダー平等の実現を目指すことを目的として1975年に国連によって採択された国際記念です。 この日は、女性の社会、経済、文化、政治における貢献を称え、ジェンダー不平等に対する意識を高める日です。   イベントの様子 ルビナソフトウェアでは、日頃の感謝を込めて、女性社員一人ひとりに心のこもったプレゼントとメッセージカードを贈呈します。受け取った社員からは、喜びと感謝の声が溢れ、オフィス全体が温かい雰囲気に包まれました。     本イベントは、女性社員の貢献に感謝するとともに、社員間の絆を深めることを目的としています。ルビナソフトウェアは、多様性を尊重し、すべての社員が働きやすい環境づくりを推進しています。     終わりに テクノロジー業界では、女性の活躍が目覚ましいものとなっています。ルビナソフトウェアのようなIT企業は、女性エンジニアの可能性を信じ、その才能を最大限に引き出すための支援を積極的に行っています。 引き続き、良い社内環境づくりに尽力してまいりますので、ルビナをよろしくお願いします。

2024年1月10日と17日、ルビナソフトウェアはダナンオフィスとハノイオフィスにて盛大な忘年会を開催しました。本イベントには、パートナー様やお客様、そしてルビナの全社員が参加し、1年間の成果を振り返るとともに、楽しい時間を共有しました。ルビナソフトウェアは、社員一人ひとりの努力とお客様のご支援に感謝し、2025年もさらなる成長を目指してまいります。   忘年会の様子 1月10日に、ルビナソフトウェア・ダナンオフィスにて、笑顔があふれる盛大な忘年会が開催されました。 ダナンに続き、1月17日にはハノイオフィスでも盛大な忘年会が開催されました。 両オフィスともに、社員の皆さま、お客様、そしてパートナー企業の皆様にご参加いただき、一年間の成果を称え、新たな一年への決意を新たにしました。 今回のYEPでは、社員全員が一堂に会し、楽しいひとときを過ごしました。以下のような多彩なプログラムが行われました。 感動のスピーチ：代表取締役社長のレ・クアン・ルオン氏より、今年の振り返りと今後の目標についてのスピーチが行われました。   「The Best Performance」コンテスト：社員による特別なパフォーマンスやゲームで、大いに盛り上がりました。 a 「Lucky Member」ゲーム：抽選で素敵なプレゼントが当たるミニゲームも実施され、社員の皆さまは大いに盛り上がりました。   社員の声 「今回の忘年会は、普段話せない他の部署の方々と交流できる貴重な機会でした。特に、代表のレ・クアン・ルオン氏の熱いスピーチには感動し、私も会社の一員としてもっと貢献したいという気持ちが強くなりました。」と、ライフケア組合のグエン・ゴック・トラム氏は語ります。   また、「同僚の「The…

平素は格別のお引き立てを戴き、厚く御礼申し上げます。 誠に勝手ながら、弊社の旧正月休暇を下記の通りとさせていただきますので、 ご理解いただけますよう、何卒よろしくお願い申し上げます。     ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 休業期間：2025年1月25日（土）～ 2025年2月2日（日）（合計：9日間） 通常業務開始日程：2025年2月3日（月） ※ なお休業期間中にいただいたお問合せについては、営業開始日以降に順次回答させていただきます。 緊急のお客様は以下のメールにお問い合わせください。  https://luvina.net/vi/contact-us ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ご迷惑をお掛けいたしますが、何卒ご了承くださいますよう宜しくお願い申し上げます。 来年もより一層のご支援を賜りますよう、心よりお願い申し上げます。 どうぞ良いお年をお迎えください  ルビナソフトウェア株式会社

2024年12月付にて、ベトナム企業ではCMMIレベル3を達成していますが、CMMI Development Level3とCMMI Service Level3の両方を取得したのはルビナソフトウェアがベトナム国内で初めてです。今回のCMMIレベル3認定は、ルビナソフトウェアの継続的な改善への取り組みと、ルビナが業界の課題解決に大きく貢献できることを裏付けるものです。   ■ CMMIレベル3について CMMI® (Capability Maturity Model Integration) は、組織がプロセス改善を行う能力を評価する手法および指標です。ソフトウェア開発プロセスの成熟度を測る「CMM」を元に、複数の同種の手法を統合した汎用的な手法で、米カーネギーメロン大学CMMI研究所が開発し、公表しています。 CMMI-DEV（開発のためのCMMI）とCMMI-SVC（サービスのためのCMMI）を組み合わせることは、製品とサービスの開発の両方を行う組織にとって、以下の利点をもたらします。 多岐にわたる改善：製品とサービスの両方の品質を向上させ、全分野で卓越性を確保します。 プロセスの一貫性：開発チームとサービスチーム間で効率的で一貫した連携を実現します。 顧客満足度の向上：高品質な製品と信頼性の高いサポートサービスで顧客の期待に応えます。 リソースとコストの効率化：リソースを最適化し、コスト削減と生産性向上を図ります。 リスク管理の強化：製品ライフサイクル全体でリスクを早期に特定し、軽減します。…

お客様、パートナーの皆様へ 平素はひとかたならぬご厚情にあずかり、心から御礼申し上げます。   ルビナソフトウェアでは以下の期間を年末年始休業とさせていただきます。 ご迷惑をおかけしますが、ご了承のほどよろしくお願いします。   ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 年末年始の休業日 年末年始の休業期間：2025年1月1日 （水） 通常の業務再開：2025年1月2日（木） ※ 緊急のご用件がございましたら、以下のメールアドレスまでご連絡ください。 ⬇️メール：info@luvina.net     ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 去年もルビナをサポートしていただきありがとうございました。 今後もご支援とご協力を心よりお願い申し上げます。 素敵な時間をお楽しみいただき、暖かく幸せな新年をお迎えください！ ルビナソフトウエア株式会社

12月24日～25日、ルビナでは社員向けのクリスマスイベントを開催いたしました。 温かい雰囲気の中、社員一同、楽しいひとときを過ごしました。   ルビナのオフィスでのクリスマス雰囲気 ハノイオフィスは、きらめくクリスマスツリーや可愛らしいプレゼントやインスタ映え抜群なフォトスポットで華やかに飾り付けられ、まるで冬のおとぎ話の世界のようです。 それぞれのコーナーが個性的な魅力を放ち、社員たちは仕事中もわくわくした気持ちで過ごしました。   「隅々までクリスマス」フォトコンテスト　 今回のイベントでは、ルビナは「隅々までクリスマス」をテーマに、社員参加型のフォトコンテストを開催しました。   社員一人ひとりが、自分のデスク周りをクリスマス仕様に飾り付け、その様子を写真に収めて応募。個性豊かな飾り付けがオフィス中にあふれ、創造性あふれる空間へと変貌を遂げました。   まとめ 今回のクリスマスイベントは、社員同士の親睦を深め、楽しい思い出を創出する絶好の機会となりました。フォトコンテストを通じ、社員一人ひとりの才能と個性を再発見できたことは、大きな喜びでした。ルビナは今後も、働きがいのある職場づくりに努めていきます。 クリスマスと2024年を迎え、ルビナ一同、社員の皆様が穏やかで温かい、そして喜びに満ちたホリデーシーズンを過ごせるよう心より願い、お客様とパートナーの皆様にも心からの感謝と祝福を申し上げます。